“今年，我女兒考上了中南大學(xué)，公司還發(fā)放了5000元獎學(xué)金，真是太暖心了！”8月29日，勁牌公司員工余昌喜滿(mǎn)臉自豪。

8月29日，勁牌公司舉辦了2025年職工子女升學(xué)獎學(xué)金發(fā)放儀式。像余昌喜一樣，今年勁牌公司共有215名員工子女獲得了這份獎勵，獎學(xué)金總額達77.6萬(wàn)元。

余昌喜和愛(ài)人都在勁牌公司上班，他們的女兒余書(shū)涵來(lái)自大冶一中。今年高考，余書(shū)涵考了612分，成功被中南大學(xué)法學(xué)專(zhuān)業(yè)錄取。余昌喜表示，公司一直重視員工學(xué)習，每年都會(huì )制定讀書(shū)和培訓計劃，要求員工每月提交讀書(shū)心得，這種氛圍也潛移默化地影響了孩子。

“我小時(shí)候經(jīng)常來(lái)勁牌公司找爸媽?zhuān)芩麄兊挠绊?，我從小就很喜歡看書(shū)和思考?！庇鄷?shū)涵說(shuō)，從父母身上，她學(xué)到了無(wú)論做什么事情，都要腳踏實(shí)地、努力向上。進(jìn)入大學(xué)后，她將努力學(xué)習，爭取繼續讀研深造。

同樣收獲喜悅的還有馮勇一家。馮勇是勁牌酒廠(chǎng)的一名設備維修技術(shù)員，兒子馮嘉浩來(lái)自黃石二中，今年高考以625分的成績(jì)被華南理工大學(xué)化學(xué)專(zhuān)業(yè)錄取。

“爸爸工作很辛苦，我能取得這樣的成績(jì)，離不開(kāi)爸爸的悉心培養?！瘪T嘉浩說(shuō)，進(jìn)入大學(xué)后，將努力鉆研，為考研讀博做準備，以后好好報答父母的養育之恩。

馮勇介紹，兒子報考的是強基計劃，當時(shí)需要進(jìn)行復試，廠(chǎng)里領(lǐng)導還特批他陪同兒子去廣州參加面試。馮勇認為，獎學(xué)金是對孩子的一份鼓勵，希望兒子無(wú)論是在學(xué)校還是未來(lái)工作中，都能腳踏實(shí)地，學(xué)習扎實(shí)有用的知識，為國家作出貢獻。

2002年，勁牌公司設立職工子女獎學(xué)金，旨在激勵職工子女更好地成長(cháng)成才。凡是考上普通全日制本科院校的學(xué)生（含民辦院校）及其以上的職工子女，都能獲得3000元至10000元的獎學(xué)金。截至目前，勁牌公司累計發(fā)放職工子女獎學(xué)金已超過(guò)550萬(wàn)元。

“今年，無(wú)論是獲得獎學(xué)金的人數還是發(fā)放獎金的額度，都是歷年之最?！眲排乒娲壬苹饡?huì )秘書(shū)長(cháng)伍小勇表示，今年來(lái)，勁牌公司推進(jìn)“四個(gè)友好”型企業(yè)建設，將全國近1萬(wàn)名營(yíng)銷(xiāo)代表也納入職工子女獎學(xué)金的覆蓋范疇?！拔覀兿Ｍㄟ^(guò)這一舉措，構建和諧共贏(yíng)的企業(yè)大家庭，讓所有勁牌人都能感受到企業(yè)的家文化?！蔽樾∮抡f(shuō)。（來(lái)自湖北日報）